Hvordan jeg lærte at et barn er en hindring for karrieren min

2024 Forfatter: James Gerald | [email protected]. Sist endret: 2023-12-17 14:14

I mange kvinners liv er det perioder hvor de er klare, i det minste med ord, til å gi avkall på det mest dyrebare de har … Jeg mener øyeblikket når en kvinne prøver å få jobb og blir tvunget til å skjule det faktum at hun har en baby …

Jeg fødte et barn i instituttets siste år, og jeg var i stand til å sette pris på alle gledene ved den sosiale betydningen av dette faktum, siden jeg ikke bare var arbeidsledig, men også en alenemor. Siden jeg på fødselstidspunktet ikke jobbet noe sted, men studerte, var det selvfølgelig ikke nødvendig med noen dekret. Jeg har en fantastisk mor, som overtok funksjonene til en barnepike-bestemor, og etter at Vasilina var tre måneder gammel, dro jeg til arbeidsbyttet. Jeg må si med en gang at jeg tror på Internett og rekrutteringsbyråer som en måte å finne en jobb på, men de beste rekruttererne er fortsatt vennene dine.

Jeg hadde erfaring fra min spesialitet (mer enn 2 år, om enn med avbrudd - jeg var fremdeles student), diplom på høyere utdanning, evnen til å jobbe i team, kunnskap om datamaskin, engelsk, oppholdstillatelse i nærheten av Moskva… vel, hva annet trenger du for å finne arbeid. Etter anbefaling fra en venn ble jeg umiddelbart tatt til et stort forlag som sjefredaktør for hovedbladet (det ble utgitt to ganger i uken og andre publikasjoner en gang i måneden eller sjeldnere). De tok ham på prøve. De spurte ikke om barnet på intervjuet, og jeg sa ikke selv med lett hjerte. I to måneders arbeid har jeg mestret arbeidsplassen min og til og med laget 4 nye overskrifter i bladet. Sjefene var fornøyd med meg, jeg gikk aldri glipp av tidsfristen for publisering, opplaget av publikasjonen begynte å vokse litt, jeg ble rost i alle redaksjoner … Som et resultat beordret personalavdelingen meg til å ta med dokumenter for registrering for en fast stilling. Jeg brakte…

Fire dager senere ringte sjefredaktøren for forlaget (min nærmeste overordnede) til meg og sa, og så bort: “Dessverre er vi tvunget til å skilles, og jeg skal ærlig si at mine faglige og kreative egenskaper er ganske gode tilfredsstillende, enda mer enn det, men en rekke andre har dukket opp spørsmål som fremdeles ikke er verdt å diskutere …”Slik endte jeg opp uten jobb og samme dag overlot jeg alt til den nye redaktøren.

På et annet sted i det påståtte verket krevde de en kvittering fra meg, hvis essens kom ut på at søknaden min om fødselspermisjon tilsvarte et fratredelsesbrev av egen fri vilje. Jeg sa bestemt at jeg allerede har et barn, jeg ble forsiktig fortalt: "Farvel." Jeg rådførte meg forresten med en advokat - slike notater er ulovlige.

Inntil datteren min var ett år, deltok jeg på 15 intervjuer og jobbet en prøveperiode i 4 selskaper, der måneden er mindre. Dessuten, jo mer jeg likte meg, jo før ba de meg om å ta med dokumenter og jo raskere nektet jeg tjenestene mine. Deretter tok de meg til å jobbe i en lavtlønnet stilling, uten arbeidsbok, sosiale utbetalinger og garantier, jeg kunne til og med ta en bulletin der bare for egen regning.

Nå har alt endret seg på den mest magiske måten. Jeg fikk jobb i et stort nyhetsbyrå, og etter en prøveperiode ble jeg ikke sparket, men tvert imot ble jeg forfremmet - jeg ble utnevnt til avdelingsleder. Ærlig talt hørte jeg en del av samtalen mellom de "umiddelbare" overordnede og de "høye" om utnevnelsen min. Det faktum at jeg hadde et barn ble oppfattet ekstremt positivt: "Hun vil jobbe som en hest, en alenemor, så hun må tjene penger selv, hun vil neppe fly fra jobb til jobb, hun er mer interessert i stabilitet". Vel, litt kynisk, men sant. Og for å være ærlig, var jeg til og med fornøyd med det faktum at myndighetene skjedde slik.

Men min barnløse venn Ira slutter i jobben. Inntil en stund var alt helt i orden med karrieren, og hun regnet helt riktig med et nytt opprykk. Men nylig giftet hun seg, og sjefen (mens han gikk i bryllupet) nektet henne en ny stilling: “Du giftet deg, nå går du i barselpermisjon, og jeg må beholde taksten og se etter en erstatter for deg, og så kommer du tilbake "ikke i materiale", og hvor skal jeg plassere deg? " Ira lanserte ydmykende unnskyldninger for at hun ikke tenkte på barn ennå, at hun ville jobbe-jobbe-jobbe … Men kollegaen hennes fikk en forfremmelse, og Ira sluttet: det ble ubehagelig å jobbe der hun ikke ble satt pris på.

Når det gjelder å prøve å finne en hjemmebasert jobb for en mor med en baby, for ikke å være avhengig av "damen fra HR-avdelingen", er dette også et veldig, veldig kontroversielt spørsmål. På fødselssykehuset møtte jeg Masha, vi fødte jentene våre samme dag, begge var ugift, på dette grunnlaget ble vi venner og vi kommuniserer fortsatt. Masha er en ledende journalist i en kjent storbyavis. Det ser ut til at du kan skrive artikler hjemme. Du svinger holderen med den ene hånden, slår på datamaskinen med den andre. Tull! Det viste seg å være umulig: hver tredje time å mate barnet, lage mat til ham og seg selv, vaske, stryke, gå, gå til butikkene og samtidig skrive artikler som man ikke ville skamme seg over … Noen ganger kroppen krever ganske enkelt hvile og søvn, men på et døgn er det bare 24 timer og det er ingen fridager i leksene …

Masha måtte ansette en barnepike. Hun famler med Lenochka mens Masha-mor selv skriver i det neste rommet. Noen bekjente tror at dette herredømmet er på Mashkas side - men jeg er helt på hennes side. Min bestemor er den samme barnepiken, og jeg skjønner at uten hennes hjelp ville jeg ikke tjent en krone, selv om jeg skulle sette opp tre kontorer hjemme …

Og nylig dro Vasilina og jeg for å besøke "frierne for å se": min klassekamerat Olga fødte en annen gutt på rad med en forskjell på ett og en måned og hevder at "bare en kvinne med to barn har ingen rettigheter for en kvinne og et barn, "og mannen Mishka humrer og krever, slik at hun ikke stopper opp og føder en tredje gutt, og deretter en jente. Og han forsikrer om at fødsel er Olgas jobb …

Og også:

Jeg vil ikke ha et barn: hva er "barnfrie" redde for: Vi er vant til å tro at mors instinkt er en selvfølge. Så hvor kommer jenter "med en defekt" i mors instinkt fra? Jeg roter i statistikk: ifølge psykologer er prinsipielle barnehatere ikke så vanlige: bare en ubetydelig prosentandel kvinner liker virkelig ikke barn. Og de fleste av de såkalte "barnefrie" er kvinner som av forskjellige grunner er redde for å få barn. Les mer…

Funksjoner i en kvinnes karriere: Er det virkelig mye vanskeligere for en kvinne å gjøre karrieren enn en mann? Gitt det samme nivået av intelligens, utdannelse, erfaring, er en høyere lønn og preferanse gitt til en mann? Olga Lukina, en psykoterapeut og psykoanalytiker, en leder for personlig utviklingskonsulent, en kandidat for medisinsk vitenskap og president for British Psychological Center, svarer på disse spørsmålene. Les artikkelen …